photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Contrat d'Engagement Éducatif : rémunération brute : 51€ La MJC des Eaux Claires recherche des animateurs et animatrices en Contrat d'Engagement Educatif, pour encadrer son accueil de loisirs 3 à 13 ans les mercredis de l'année scolaire 2026/2027, du mercredi 9 septembre 2026 au mercredi 30 juin 2027, de 11h à 18h. Avoir BAFA stagiaires et équivalents (CAP petite Enfance, L3 Sciences de l'Éducation, L3 STAPS, master MEEF.) Si vous êtes dynamique, créatif avec le sens des responsabilités, rejoignez la belle équipe d'animation de la MJC des Eaux Claires. Le centre de loisirs accueille les enfants de 3 à 13 ans au sein de 4 groupes d'âges et autour d'un projet d'ouverture culturelle. Au programme : sorties cinéma, musée, médiation culturelle. Des formations continues sont proposées aux équipes tout au long de l'année. L'équipe d'animation permanente accompagne chacun de ses conseils avisés. En un mot, être animateur c'est se rendre utile aux autres tout en grandissant soi-même

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : - Encadrement et animation des cours d'aquabike - Encadrement des séances d'aquagym - Animation de stages de natation - Encadrement des activités « bébé nageur » pour les enfants de 4 mois à 4 ans - Surveillance des bassins et sécurité des usagers - Participation à la bonne ambiance et au bon fonctionnement de la structure Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Diplôme MNS / BPJEPS AAN obligatoire - Débutant accepté - Sens du relationnel et pédagogie - Dynamique, ponctuel(le) et autonome - À l'aise avec les jeunes enfants et les familles Conditions de travail : Temps de travail : 16 heures par semaine Planning : du lundi au samedi 1 samedi sur 2 de repos Rémunération : Selon expérience et profil Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

photo Moniteur / Monitrice d'enfants

Moniteur / Monitrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association les 2 Collines recrute pour le dispositif Plein Vent disposant d'un double agrément : Surdité avec ou sans trouble associé et depuis janvier 2024, troubles cognitifs spécifiques (Troubles Dys ou TDAH) : 1 moniteur.trice adjoint.e d'animation en CDD temps plein pour l'année scolaire 2026-2027. Public accueilli : enfants de 3 à 20 ans, sourds avec ou sans troubles associés - non sourds mais porteur d'un trouble cognitif spécifique (Dys-TDAH) Missions : Transports : - Effectuer les transports de jeunes aux points de ramassage jusqu'à l'établissement et inversement. - Effectuer les transports de jeunes en inclusion scolaire ou sur les lieux de soins. - Les temps de transports pouvant être individuels ou collectifs (1 ou plusieurs enfants) - Animation de temps éducatifs et pédagogiques - Proposer et animer des activités éducatives, pédagogiques en individuelles ou collectives - Participer à l'accompagnement de jeunes sur des temps d'activités éducatives, de scolarisation, de sport, d'internat. - Travailler en soutien aux différentes équipes pédagogiques, éducatives. - Effectuer des remplacements de courte durée des personnels des services éducatifs, pédagogiques. -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Séauve-sur-Semène, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Loire Semène recrute des animateurs(trices) permanents pour ses accueils de loisirs : - Les Galarés - Saint Didier en Velay - Pierre Royon - Saint Just Malmont - L'Ilojeux - Aurec sur Loire Les postes concernent également les périscolaires associés : - La Séauve sur Semène (rattachée aux Galarés) - Saint Victor Malescours (rattaché à Pierre Royon) - Saint Ferréol d'Auroure (rattaché à L'Ilojeux) Chaque ACM est lié à un périscolaire situé sur une autre commune du territoire. Les équipes travaillent en lien étroit avec le service Famille - Jeunesse - Prévention, les écoles du territoire et les associations locales, au sein d'un réseau d'ACM dynamique et engagé dans une démarche éducative commune. Créneaux de travail proposés : Des postes sont à pourvoir sur plusieurs types de temps d'accueil, avec la possibilité de candidater : - Uniquement pour les matins - Uniquement pour les soirs - Uniquement pour les mercredis - Ou pour l'ensemble des créneaux Horaires concernés : - Matins : 7h30 - 8h30 - Soirs : 16h30 - 18h30 - Mercredis : 7h30 - 18h30 Ces créneaux peuvent être cumulés selon vos disponibilités et les besoins des structures. Conditions[...]

photo Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Emploi

Grandchamps-des-Fontaines, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Récréa : Smiling People Récréa est le leader français de la gestion déléguée des équipements de loisirs. Nous comptons plus de 2 400 collaborateurs passionnés sur plus de 100 sites en France. Reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler, les « Smiling People » ont pour mission de transformer chaque visite au sein de nos centres aquatiques en une expérience enrichissante, alliant détente, plaisir, apprentissage et bien-être. SMILING MISSIONS : Vos missions s'articuleront autour du management des équipes (7 pers.), du travail administratif, de la communication, du développement commercial, de la gestion et de l'organisation et du suivi de l'hygiène du centre. Management et Gestion des Équipes - Organisation des plannings et gestion RH (contrats, heures, absences, congés.) et garantie de la continuité de service. - Animation, motivation et développement des compétences des collaborateurs. - Coordination des activités, planification des arrêts techniques et mise en place d'actions correctives si besoin. - Suivi des commandes, des achats et gestion des fournisseurs. - Application des procédures et du règlement intérieur. - Suivi des activités, analyse des tableaux[...]

photo Chef / Cheffe du service entretien technique voirie

Chef / Cheffe du service entretien technique voirie

Emploi Administrations - Institutions

Bellegarde, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Direction des infrastructures (DI) a pour mission de proposer et mettre en œuvre les programmes de fluidité du trafic routier, sécurité routière, qualité du patrimoine routier et entretien/exploitation du réseau routier. Au sein de cette direction, 4 agences territoriales, elles-mêmes divisées en centres de travaux ont pour missions principales l'exploitation et l'entretien du réseau ainsi que la gestion du domaine public routier. En veillant à la qualité du service et à la sécurité des usagers, le chef d'équipe à pour principales activités et responsabilités l'encadrement fonctionnel des agents d'exploitation des routes ainsi que la gestion, l'entretien et l'exploitation du réseau routier départemental. Actuellement, nous recherchons un chef d'équipe dynamique et engagé pour rejoindre le centre de travaux de Bellegarde, de l'Agence Territoriale de Montargis, au sein d'un équipe composée de 6 agents et 2 chefs d'équipe. Vous assurez une mission d'encadrement fonctionnel des agents d'exploitation des routes : - Réaliser quotidiennement l'adéquation entre moyens humains et moyens techniques nécessaires à la réalisation des tâches programmées par le responsable[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Rejoignez le service AEMO du Pôle Lotois MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement/ Service, l'éducateur.trice spécialisé.e a pour missions principales : * Participer, dans son volet éducatif, à la co-construction et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement du jeune par des actions d'étayage et de médiation socio-éducative. * Proposer un accompagnement socio-éducatif à visée de socialisation et d'inclusion, notamment par : - Le développement, au moyen de supports et de médiation adaptés, d'une relation éducative personnalisée. - L'organisation, l'animation et la régulation de la vie quotidienne du (des) jeune(s) dans ses dimensions individuelle et collective. - La construction et l'animation d'activités dans les domaines d'apprentissages, des loisirs, de la culture dans le service comme dans son environnement. * Créer les conditions pour que le (s) jeune(s) aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur vie. CONDITIONS D'EXERCICE * Emploi du temps : du lundi au vendredi. * Lieu d'exercice principal : Pôle[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Dans un contexte de structuration nouvelle et de changement d'échelle, Mangez Lotois renforce son équipe pour développer son activité commerciale, installer une seconde plateforme logistique et consolider les partenariats avec les collectivités. A ce titre, elle recherche un(e) Développeur(euse) Commercial(e) et Territorial(e), pour accélérer son rythme de croissance. VOTRE MISSION MANGEZ LOTOIS est un collectif de 50 producteurs lotois, engagés dans une démarche innovante basée sur la mutualisation des services (commandes, livraison, facturation.) et la juste rémunération des producteurs. Créée en 2014, cette plateforme logistique d'approvisionnement en produits lotois réalise un chiffre d'affaires de 700 k€. Une gamme complète de produits frais (viandes, fromages, fruits, légumes et d'épicerie) est livrée chaque semaine à des clients professionnels, restauration collective, restaurants et magasins de proximité. Depuis ses débuts, elle est soutenue par la Chambre d'agriculture et le Département du Lot. Au cœur du territoire lotois, sous la responsabilité directe de la Directrice de l'association et dans une équipe de 3 personnes, vous jouerez un rôle clé pour connecter[...]

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Régisseur / Régisseuse d'évènementiel

Emploi Négoce - Commerce gros

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre de l'organisation d'une animation commerciale, nous recherchons des manutentionnaires (H/F) pour assurer le montage et le démontage d'une animation au sein d'un centre commercial à Angers. Lieu de la mission : - Centre commercial Espace Anjou - Angers Planning : - Lundi 22 juin de 21h00 à 00h00 : Montage - Lundi 17 août de 21h00 à 01h00 : Démontage Missions : Montage (22 juin) : - Déchargement du matériel - Installation de 24 décorations suspendues - Montage de l'espace selon les consignes communiquées en amont - Utilisation d'une nacelle mise à disposition sur site (type bras articulé) Démontage (17 août) : - Dépose des installations - Enlèvement des décorations suspendues - Nettoyage et rangement du matériel - Démontage des éléments au sol - Respect des consignes de sécurité et soin apporté au matériel Équipe prévue : - Montage : 2 personnes - Démontage : 2 personnes idéalement identiques à celles du montage Profil recherché : - Dynamique et ponctuel(le) - Précautionneux(se) dans la manipulation du matériel - Bon esprit d'équipe - Bonne capacité d'adaptation - Procession du CACES 489 (nacelle) Rémunération : - Statut freelance et[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Enseignement - Formation

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste d'animatrice/animateur dans un centre de formation, pour des jeunes internes de 14 à 19 ans. Vous viendrez renforcer l'équipe vie résidentielle, et notamment l'animateur en poste actuellement. Vous serez responsable du plan d'animation de la vie résidentielle, et proposerez des activités pour les jeunes sur le temps du midi et le soir pendant les activités de veillée. Vous avez un rôle éducatif auprès des jeunes avec l'ensemble de l'équipe (21 salariés). Vous participez à la vie associative de l'établissement (commission, portes ouvertes, assemblée générale, remise des diplômes,...). Vous êtes responsable du budget animation, et de l'organisation de ventes diverses réalisées avec les jeunes. Poste à pourvoir pour le 21 août 2026. Le poste est en CDI à 70% d'un équivalent temps plein. Il pourra être complété par un poste d'assistant(e) de vie scolaire en CDD à 30%. Les horaires sont sur la base de 35h pour un temps plein, annualisé du 01/09 au 31/08. Les salariés bénéficient de 5 semaines de congés payés + au minimum 5 semaines à 0 heures, d'une mutuelle, d'un PC portable et de l'intéressement. Salaire de 1 343 € brut/mois pour le poste à 70% équivalent temps[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Ars-Laquenexy, 57, Moselle, Grand Est

Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelLe Dispositif IEM de Metz APF France handicap, Accueil de jour situé à Ars Laquenexy, accueille environ 30 usagers de 8 à 20 ans en situation de handicap moteur avec troubles associés. Nous recherchons un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) H/F à temps partiel (0.50%) sous contrat à durée déterminée à pourvoir immédiatement. L'AES travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducative, paramédicale, sociale, médicale).Missions principales : - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, dispensation de soins d'hygiène et de confort, - Développement et stimulation de l'autonomie, - Soutien éducatif en lien avec les familles et d'autres,[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi

Grande-Synthe, 59, Nord, Hauts-de-France

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Aulnoye-Aymeries, 59, Nord, Hauts-de-France

En concertation avec la responsable de l'accueil collectif de mineurs maternels, vous aurez en charge diverses missions : Missions principales : 1. Accueil Périscolaire : Horaires : Lundis, mardis, jeudis et vendredis de 7h15 à 8h30 et de 16h15 à 18h (horaires variables). Responsabilités : *Gestion administrative quotidienne : présences des enfants (via logiciel Technocarte et cahier de présences), consultation des présences en ligne, gestion des heures d'arrivée de l'ATSEM, transmission des informations à la responsable et lien avec les familles. *Encadrement des jeunes enfants : proposition d'activités d'éveil et d'épanouissement, participation à l'accueil et à la communication, veille à l'équilibre alimentaire et à l'hygiène et sécurité des enfants. *Participation au travail d'analyse des pratiques avec l'équipe. 2. Accueil Collectif de Mineurs (ACM) : Horaires : Mercredis, petites vacances et vacances d'été, avec une base horaire de 9h30 par jour (fluide selon les besoins du service). Responsabilités : *Responsabilité auprès de la SDJES en cas d'absence de la responsable ACM. *Encadrement des jeunes enfants : proposition et mise en œuvre d'activités d'éveil et[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Brebières, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous serez chargé(e) de la supervision d'un atelier. responsable de la sécurité des personnes accompagnées qui vous sont confiés, de la production à réaliser, des délais de réalisation et du contrôle dans le respect du cahier des charges du client et des procédures internes à l'ESAT. Vous assurez la montée en compétence des personnes accompagnées selon les axes définis lors des projets personnalisés. préparez les personnes accompagnées qui le souhaite à rejoindre le monde ordinaire du travail. Position Fonctionnelle - Travailler en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. - Echanger avec toute l'équipe MPSE sur les problématiques des usagers confiés - Être en relation avec les clients économiques de l'établissement. Communication - Transmissions écrites. - Transmissions orales. - Participer / animer les réunions techniques de travail et de synthèse. - Réaliser les évaluations dans le cadre des projets personnalisés. - Participer aux instances d'animation et de pilotage de la démarche qualité. - Participer aux instances d'animation et de pilotage des projets transversaux. Horaires : - Du Lundi au Vendredi - [...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Avesnes-le-Comte, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous serez chargé(e) de la supervision d'un atelier. responsable de la sécurité des personnes accompagnées qui vous sont confiés, de la production à réaliser, des délais de réalisation et du contrôle dans le respect du cahier des charges du client et des procédures internes à l'ESAT. Vous assurez la montée en compétence des personnes accompagnées selon les axes définis lors des projets personnalisés. préparez les personnes accompagnées qui le souhaite à rejoindre le monde ordinaire du travail. Position Fonctionnelle - Travailler en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. - Echanger avec toute l'équipe MPSE sur les problématiques des usagers confiés - Être en relation avec les clients économiques de l'établissement. Communication - Transmissions écrites. - Transmissions orales. - Participer / animer les réunions techniques de travail et de synthèse. - Réaliser les évaluations dans le cadre des projets personnalisés. - Participer aux instances d'animation et de pilotage de la démarche qualité. - Participer aux instances d'animation et de pilotage des projets transversaux. Horaires : - Du Lundi au Vendredi - [...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Hermies, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous serez chargé(e) de la supervision d'un atelier. responsable de la sécurité des personnes accompagnées qui vous sont confiés, de la production à réaliser, des délais de réalisation et du contrôle dans le respect du cahier des charges du client et des procédures internes à l'ESAT. Vous assurez la montée en compétence des personnes accompagnées selon les axes définis lors des projets personnalisés. préparez les personnes accompagnées qui le souhaite à rejoindre le monde ordinaire du travail. Position Fonctionnelle - Travailler en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. - Echanger avec toute l'équipe MPSE sur les problématiques des usagers confiés - Être en relation avec les clients économiques de l'établissement. Communication - Transmissions écrites. - Transmissions orales. - Participer / animer les réunions techniques de travail et de synthèse. - Réaliser les évaluations dans le cadre des projets personnalisés. - Participer aux instances d'animation et de pilotage de la démarche qualité. - Participer aux instances d'animation et de pilotage des projets transversaux. Horaires : - Du Lundi au Vendredi - [...]

photo Formateur-conseil / Formatrice-conseil

Formateur-conseil / Formatrice-conseil

Emploi Enseignement - Formation

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le CFA Altern'Emploi est un acteur dynamique dédié à la formation par alternance. Nous accompagnons la réussite de nos apprentis en leur transmettant les compétences et la rigueur attendues par le monde professionnel. Nos parcours de formation ciblent des diplômes de niveaux 3 (CAP) et 4 (Bac Professionnel, BP), au plus près des réalités du terrain. Pour renforcer notre équipe pédagogique et porter l'excellence de notre pôle Restauration, nous recherchons un(e) Formateur/Formatrice en Cuisine passionné(e) et collaboratif(ve). Vos missions principales : Rattaché(e) à la direction pédagogique, vous assurez la formation théorique et pratique des apprentis inscrits sur nos différents cursus de niveaux 3 et 4. - Animation des ateliers pratiques : Encadrer les séances de travaux pratiques en cuisine pédagogique (maîtrise des techniques de base et avancées, organisation du plan de travail, gestion des cuissons, dressage). - Enseignement théorique : Dispenser les cours de technologie culinaire, de sciences appliquées, de gestion des coûts et d'hygiène alimentaire (normes HACCP). - Co-animation et transversalité : Collaborer activement avec la formatrice Service pour préparer les[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Aubière, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'association Détours et devenez un acteur clé de l'insertion professionnelle sur Clermont Métropole ! Vous êtes passionné.e par l'accompagnement et motivé.e à l'idée de faire une réelle différence dans la vie des personnes en parcours d'insertion ? Nous recherchons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle dynamique et engagé.e pour rejoindre notre équipe sur Aubière, Beaumont ou Ceyrat. Votre mission, si vous l'acceptez : Votre rôle sera essentiel pour aider les bénéficiaires à retrouver un emploi durable et à construire leur projet professionnel. Vous serez au cœur de l'action, en travaillant en étroite collaboration avec les partenaires locaux et les professionnels de l'insertion. Vos missions principales : - Accompagnement personnalisé : Accueillir, écouter et conseiller les salariés en insertion et les bénéficiaires du PLIE (Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi). - Bilans et diagnostics : Réaliser des bilans de compétences, d'expérience professionnelle et de formation pour identifier les besoins et les leviers d'insertion. - Orientation et suivi social : Identifier et suivre les problématiques sociales individuelles (santé, logement, mobilité,[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable d'Unité Multimodale au sein du DIME (H/F) CDI - Temps plein - Statut Cadre Le DIME accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes de 0 à 20 ans (25 ans pour la professionnalisation) présentant différents troubles neuro développementaux (TND), dont la déficience intellectuelle légère à moyenne, l'autisme et le handicap psychique. Le cadre, responsable d'unité multimodale est un relais prépondérant entre la direction et les équipes socio-éducatives, il joue le rôle d'interface. Il est membre de : - L'équipe de direction du DIME, qu'il représente comme cadre de proximité ; - La plateforme d'admission et de suivi du parcours au sein du DIME. Missions : - Pilotage de l'action d'une Unité Multimodale dans le cadre du Dispositif IME (conception, évaluation, garantie) - Encadrement d'équipes (animer, organiser, développer, promouvoir, prévenir et gérer) - Communication interne et animation (recueillir, analyser, diffuser, transmettre) - Participation à l'élaboration et au suivi du projet institutionnel du DIME - Pilotage et suivi du projet de l'unité dans le respect des orientations associatives et du DIME (contribuer, analyser, proposer) - Responsabilité déléguée[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

CONTRAT A POURVOIR A COMPTER DU 27 AOUT POUR L'ANNEE SCOLAIRE Dans le cadre du projet éducatif de la Communauté de Communes, vous avez la charge de l'encadrement et de l'animation des activités auprès des enfants de 4 à 11 ans dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous intervenez sur le temps périscolaire du matin et du soir, sur la pause méridienne et durant les temps de transport scolaire si besoin MISSIONS : Missions liées à l'animation : - Prise en charge de l'accueil des enfants sur les temps périscolaires du matin, midi et soir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Préparation et mise en oeuvre des animations - Médiation et écoute au sein du groupe d'enfants, gestion des conflits, contrôle du respect des règles de vie. - Lien quotidien avec les parents et enseignants, rendre compte au directeur de l'ALP - Participation aux réunions d'équipe. - Contacter les parents et le supérieur hiérarchique en cas de problème, mettre à jour quotidiennement les documents administratifs et le nombre d'enfants présents à la cantine, garderie, assurer des remplacements si besoin. Missions liées au service cantine : - Assurer la sécurité des enfants durant[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

CONTRAT A POURVOIR A COMPTER DU 27 AOUT POUR L'ANNEE SCOLAIRE Dans le cadre du projet éducatif de la Communauté de Communes, vous avez la charge de l'encadrement et de l'animation des activités auprès des enfants de 4 à 11 ans dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous intervenez sur le temps périscolaire du matin et du soir, sur la pause méridienne et durant les temps de transport scolaire si besoin MISSIONS : Missions liées à l'animation : - Prise en charge de l'accueil des enfants sur les temps périscolaires du matin, midi et soir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Préparation et mise en oeuvre des animations - Médiation et écoute au sein du groupe d'enfants, gestion des conflits, contrôle du respect des règles de vie. - Lien quotidien avec les parents et enseignants, rendre compte au directeur de l'ALP - Participation aux réunions d'équipe. - Contacter les parents et le supérieur hiérarchique en cas de problème, mettre à jour quotidiennement les documents administratifs et le nombre d'enfants présents à la cantine, garderie, assurer des remplacements si besoin. Missions liées au service cantine : - Assurer la sécurité des enfants durant[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

CONTRAT A POURVOIR A COMPTER DU 27 AOUT POUR L'ANNEE SCOLAIRE Dans le cadre du projet éducatif de la Communauté de Communes, vous avez la charge de l'encadrement et de l'animation des activités auprès des enfants de 4 à 11 ans dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous intervenez sur le temps périscolaire du matin et du soir, sur la pause méridienne et durant les temps de transport scolaire si besoin MISSIONS : Missions liées à l'animation : - Prise en charge de l'accueil des enfants sur les temps périscolaires du matin, midi et soir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Préparation et mise en oeuvre des animations - Médiation et écoute au sein du groupe d'enfants, gestion des conflits, contrôle du respect des règles de vie. - Lien quotidien avec les parents et enseignants, rendre compte au directeur de l'ALP - Participation aux réunions d'équipe. - Contacter les parents et le supérieur hiérarchique en cas de problème, mettre à jour quotidiennement les documents administratifs et le nombre d'enfants présents à la cantine, garderie, assurer des remplacements si besoin. Missions liées au service cantine : - Assurer la sécurité des enfants durant[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

CONTRAT A POURVOIR A COMPTER DU 27 AOUT POUR L'ANNEE SCOLAIRE Dans le cadre du projet éducatif de la Communauté de Communes, vous avez la charge de l'encadrement et de l'animation des activités auprès des enfants de 4 à 11 ans dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous intervenez sur le temps périscolaire du matin et du soir, sur la pause méridienne et durant les temps de transport scolaire si besoin MISSIONS : Missions liées à l'animation : - Prise en charge de l'accueil des enfants sur les temps périscolaires du matin, midi et soir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Préparation et mise en oeuvre des animations - Médiation et écoute au sein du groupe d'enfants, gestion des conflits, contrôle du respect des règles de vie. - Lien quotidien avec les parents et enseignants, rendre compte au directeur de l'ALP - Participation aux réunions d'équipe. - Contacter les parents et le supérieur hiérarchique en cas de problème, mettre à jour quotidiennement les documents administratifs et le nombre d'enfants présents à la cantine, garderie, assurer des remplacements si besoin. Missions liées au service cantine : - Assurer la sécurité des enfants durant[...]

photo Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Peisey-Nancroix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

***Saison été 2026*** - CDD du 09/07/2026 au 30/11/2026 à temps complet 35h Diplome : Educateur de jeunes enfants / auxiliaire de puériculture / infirmier / CAP petite enfance Placée sous la responsabilité de la direction de la structure, vous serez chargé d'effectuer les tâches suivantes : - Réaliser les transmissions à l'accueil et aux départs avec les familles et les enfants - Donner les soins courants et d'hygiène aux enfants en bas âge - Informer les parents sur l'organisation de la structure - Mettre en œuvre les activités et les projets d'animation auprès des enfants - Organiser ou adapter les animations selon le déroulement de la journée et les besoins des enfants - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant et en informer la direction - Assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants, lors des activités et prise de repas - Participer à l'organisation de la vie de la structure (réchauffage des plats au besoin, panier repas, accompagnements aux sorties, participation aux réunions d'équipes etc..) - Ranger l'espace d'animation, vérifier[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Voglans, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'école de la 2ème chance de la Savoie est une association Loi 1901, agréée Organisme de Formation et Entreprise Solidaire. Elle œuvre à accompagner à temps complet des jeunes de 16 à 25 ans, sans diplôme, vers une insertion durable et en emploi. Elle met en oeuvre le Label national E2C dans une logique d'Approche par Compétences. Elle est constituée d'une équipe de 13 professionnels, salariés investis, solidaires et créatifs au service de l'objet social de l'association. En prévision du départ de son Directeur le 28 août 2026, l'E2C 73 cherche un(e) Directeur(-ice). Sous l'autorité du Bureau et du Président (e) de l'association, le(la) Directeur(-ice) sera responsable de mener à bien les projets en cours, de définir et mettre en oeuvre la stratégie de l'association, d'en assurer le développement et la pérennité financière, et d'en garantir le cadre managérial. Si l'accompagnement de jeunes adultes et adolescents vous motive, si la créativité, la direction et la coopération en équipe, l'organisation transversale et l'investissement professionnel sont des moteurs pour vous, rejoignez-nous! Missions: - Définition et proposition du plan stratégique pluriannuel de l'association[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Enseignement - Formation

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Postulez pour rencontrer l'école de formation ( CHAMPS/MARNE). Acteur majeur de la mode à l'international, le Groupe Inditex réunit plusieurs enseignes reconnues dans le secteur du prêt-à-porter et de l'équipement de la personne. Présent dans de nombreux pays, le groupe place l'expérience client, l'innovation et les tendances au cœur de son développement. Dans le cadre de son activité, une enseigne du groupe recherche un(e) Vendeur(se) Polyvalent(e) en alternance préparant un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO). Missions Accompagné(e) par l'équipe magasin, l'alternant(e) participera activement à la vie du point de vente et développera ses compétences commerciales à travers les missions suivantes : - Accueillir, renseigner et accompagner les clients tout au long de leur parcours d'achat ; - Participer à la vente et contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux ; - Mettre en valeur les produits et veiller à la bonne présentation du magasin ; - Assurer le réassort des rayons et le suivi des stocks ; - Participer à la réception des marchandises et à leur implantation en surface de vente ; - Contribuer à la fidélisation de la clientèle grâce à une qualité de service[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Avec 38 établissements, services et dispositifs, implantés sur 22 sites en Île-de-France, dans l'Oise et en Indre-et-Loire, Cesap accompagne quotidiennement plus de 1800 usagers grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement MAS la Clé des Champs : Aide-soignant ou Accompagnant Éducatif et Social (H/F) CDI - temps plein - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Prime d'assiduité de 400€ brut / trimestre Eligibilité à l'indemnité Laforcade ****Poste DE JOUR à pourvoir dès que possible**** Missions : Sous l'autorité de la Chef/fe de service en relation avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la professionnel/lle participe à l'élaboration du projet individualisé, et met en œuvre les moyens de réalisation des objectifs définis en équipe. Activités : - Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne. - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé et utiliser les moyens de transmissions pour maintenir la continuité des soins. - Aider l'infirmier(e) à la réalisation[...]

photo Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mantes-la-Ville, 78, Yvelines, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client sur Mantes La Ville un Approvisionneur (h/f). Vos missions. Rattaché(e) au service Supply Chain, vous aurez pour principales responsabilités : - Assurer la gestion des approvisionnements en lien avec les besoins de production - Suivre et optimiser les niveaux de stock dans le respect des règles de gestion - Gérer la relation avec les fournisseurs (commandes, relances, suivi des livraisons) - Piloter les flux entre fournisseurs et usine - Participer à l'animation de réunions internes et avec les partenaires externes - Analyser les données et produire des reportings via Excel - Communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs internes (production, achats, logistique.) - Identifier les risques de rupture et proposer des solutions adaptée Expérience. - Expérience significative en approvisionnement, idéalement en environnement industriel similaire Compétences techniques. Vous maîtrisez : - SAP - Les fondamentaux du processus MRP (fiche article, calcul des besoins[...]

photo Manager commercial junior des forces de vente

Manager commercial junior des forces de vente

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

La/le « Chargé(e) d'affaire » intègre la DAPITT-Direction des affaires partenariales, innovation, entreprenariat sous le pilotage opérationnel DRDIE adjoint. Elle assure une coordination fonctionnelle avec les centres de recherche et de formation, les services financiers et juridiques de l'école et de l'IMT ainsi qu'une interaction forte avec les instances Régionales, Nationales ou Européennes afin de développer tout le potentiel scientifique des équipes de recherche dans le cadre de la stratégie de l'établissement. La DAPITT intervient notamment dans les domaines suivants : - Accompagnement des centres sur les phases de prospection, d'avant-vente et de montage des projets ainsi que leur valorisation postérieure, - Pilotage de l'exécution des projets de recherche pour identifier les voies de valorisation notamment, - Formalisation des règles harmonisées de construction financière des projets de recherche, - Élaboration, actualisation et diffusion des outils de « pricing » et matrices financières, animation de l'écosystème de la recherche, - Animation et/ou participation aux comités de suivi et de pilotage de l'activité de recherche, des chaires, des projets d'envergures[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Cagnac-les-Mines, 81, Tarn, Occitanie

Le Foyer de vie du Hameau du Lac, Association AGAPEI, situé sur la commune de Cagnac Les Mines (81130), recrute un Moniteur Educateur (H ou F) temps complet en CDI. Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez aux actions d'accompagnement, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap, pour le maintien et ou le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'inclusion. MISSIONS : Vous participez à la construction de projets, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies par les activités psycho-sociales, Vous participez à l'évaluation des potentialités des personnes accueillies et de leur environnement, Vous collaborez à l'évaluation et à la conduite en équipe pluridisciplinaire du projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) selon la procédure en vigueur, Vous concevez, organisez et animez des activités spécifiques (individuelles ou collectives), des médiations en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et en lien avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé, Vous participez activement aux réunions institutionnelles, Vous veillez à la sécurité[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi Hôtellerie - Camping

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Pour une saison pleine d'énergie et de bonne humeur, le camping CAPFUN Les Dauphins Bleus en Vendée recherche un(e) animateur(trice) Mini-Club pour animer les journées des enfants et participer à l'ambiance du camping. Missions : Assurer les animations du Mini-Club et participer aux animations pour enfants et adultes Proposer des activités ludiques, sportives ou créatives adaptées aux différents âges Participer à l'organisation et à l'animation des spectacles et événements du camping Encourager la participation et créer une ambiance conviviale et joyeuse Veiller à la sécurité et au bon déroulement des activités Contribuer à la qualité de l'expérience client par votre énergie et votre créativité Profil recherché : Vous êtes dynamique, créatif(ve) et aimez animer un groupe Vous avez un excellent contact avec les enfants et le public Vous aimez travailler en équipe et savez créer du lien facilement Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et impliqué(e) Une sensibilité artistique (danse, chant, sport ou autre animation) est un vrai plus Contrat : CDD saisonnier du 15 juin au 31 août Temps plein 43 heures hebdomadaires Rémunération 2553 € brut mensuel Poste en présentiel Possibilité[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance en sonorisation

Technicien / Technicienne de maintenance en sonorisation

Emploi Hôtellerie - Camping

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le camping CAPFUN Les Dauphins Bleus situé en Vendée à 600 m du centre-ville de Givrand recherche un(e) Technicien(ne) son pour la saison estivale 2026. Missions Installer, régler et gérer le matériel son (micros, musique, régie). Assurer la sonorisation des animations et soirées. Apporter un support technique lors des spectacles et événements. Contrôler le bon fonctionnement et l'entretien du matériel audio. Travailler en lien avec l'équipe animation pour garantir la qualité des soirées. Profil recherché: Vous aimez évoluer dans un environnement vivant et rythmé, au contact des équipes d'animation et du public. Vous appréciez le travail en équipe et la communication simple et efficace. Votre sens du service, votre implication et votre bonne humeur contribuent à créer une ambiance agréable pour les vacanciers comme pour l'équipe. Contrat CDD saisonnier du 15 juin au 31 août 2026 20h/semaine Rémunération : 1 143 € brut/mois Logement possible À propos de CAPFUN CAPFUN est un groupe familial créé par Pierre Houé, aujourd'hui dirigé avec ses enfants. L'entreprise est propriétaire de près de 200 campings en France et à l'international. CAPFUN investit chaque année dans le[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Administrations - Institutions

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le coordinateur scolaire (F/H), sous l'autorité de la Responsable des Affaires Scolaires et Périscolaires organise l'activité des ATSEM, des Référentes administratives (environ 35 agents). Il veille au bon fonctionnement logistique, administratif et fonctionnel des équipes d'ATSEM et des référents administratifs dans une logique d'amélioration continue du service. A ce titre, il a en charge les activités principales suivantes : ENCADREMENT DES AGENTS TERRITORIAUX SPÉCIALISÉS DES ÉCOLES MATERNELLES - Piloter et coordonner les missions des ATSEM sur le temps scolaire en collaboration avec les acteurs pédagogiques ainsi que sur le temps périscolaire avec les services municipaux concernés - Assurer le management opérationnel des équipes - Repérer et réguler les dysfonctionnements, tensions et situations conflictuelles - Réaliser un diagnostic de l'activité des ATSEM - Concevoir des outils de planification et d'évaluation du travail des ATSEM - Etre garant de la bonne application de la charte des ATSEM et faire le lien avec les directions des écoles sur les sujets portant sur les ATSEM - Assurer une collaboration étroite avec les ressources humaines (recrutements, gestion[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

Assurer la direction et la coordination des temps de garderie (matin, soir) + périscolaire dès le midi (mercredi/vendredi) & centre de vacances (petits-grandes vacances). Encadrer, animer et coordonner une équipe d'animateurs Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique Organiser et animer des activités éducatives, culturelles et ludiques Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants Assurer la gestion administrative (plannings, suivi des présences, budget) Maintenir une relation de confiance avec les familles et les partenaires - Garderie : tous les matins de 6h30 à 7h15 / lundi, mardi et jeudi soir de 16h00 à 18h00. - Périscolaire : Mercredi de 11h45 à 17h00 - Vendredi de 11h25 à 17h00 - Cendre vacances : période concerné de 07h00-17h30.

photo Moniteur / Monitrice d'accueil de loisirs

Moniteur / Monitrice d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

L'AEJR FOYER 150, recherche un/une moniteur/trice adjoint/e d'animation pour son service accueil de jour et hébergement, en CDD. Dans le cadre de votre emploi, et sans que cette liste soit limitative, vous saurez chargé de participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne définie par la Direction de l'établissement.

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Champfromier, 10, Ain, Grand Est

LA MARPA LES CARLINES, établissement médico social, située dans un bel écrin de verdure, au sein d'un environnement paysager exceptionnel recrute son directeur ou sa directrice de résidence séniors. Sous l'autorité du Conseil d'Administration de l'association de gestion et en étroite collaboration avec le président et le bureau de l'association, vos principales missions seront : - Pilotage de la Marpa : gestion administrative, budgétaire et réglementaire - Management de l'équipe : coordination, encadrement et animation du personnel - Accompagnement des résidents : garant du bien-être, de la sécurité el du respect du projet de vie des résidents. - Développement et partenariat : mise en œuvre du projet d'établissement, représentation de la structure et développement du partenariat - Coordination de l'ensemble de la structure (restauration collective, animation, prestations individuelles). - Pilotage de la démarche qualité Profil demandé : - Diplôme de direction d'établissement ou structure médico-social souhaité. - Expérience de 3 ans sur poste - Vous avez de réelles compétences en gestion administrative et financière. - Vous avez de bonnes compétences relationnelles et[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Reyrieux, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Maison de Jeunes et de la Culture (MJC) Le Trait D'Union à Reyrieux (01), recherche son/sa Animateur/trice jeunesse. L'association est basée sur la commune de Reyrieux dans l'Ain et intervient auprès d'un public enfance, jeunesse et famille. Le poste est placé sous la responsabilité de la coordinatrice jeunesse et du directeur de la structure. Vos missions: ANIMATION & ACCOMPAGNEMENT DE PROJETS Accueillir les jeunes au sein du secteur jeunes Organiser, animer et encadrer des activités et/ou projets Assurer la sécurité physique, morale et affective des jeunes Construire une relation de qualité avec les jeunes, autant individuelle que collective Accompagner les jeunes dans une démarche de projet Mise en place et encadrement de séjours de vacances DEVELOPPEMENT DE PARTENARIATS & D'ACTIONS JEUNESSE Développement de partenariats Développement d'actions (Collège, Centre social, .) Mise en place d'actions d'inclusions (jeunes en rupture, non captif, jeunes porteurs de handicap.) Participer activement aux actions de la structure (Fête de la musique, fête de la MJC, évènements ponctuels, .) ELABORATION & EVALUATION Questionnement sur le fond[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Cusset, 30, Allier, Occitanie

Descriptif du poste : Sous la responsabilité de la direction, le directeur adjoint à un rôle d'animation, d'organisation, de coordination, de gestion et de contrôle au sein des établissements et services sus mentionnés. Il exerce ses fonctions dans le respect rigoureux de l'obligation de sécurité et de confidentialité, voire du secret professionnel, et sous l'autorité du directeur de plateforme. Son action s'inscrit dans une démarche d'amélioration permanente de la qualité des organisations et des conditions de travail. Élaboration et conduite d'un projet d'établissement : Dans un contexte de profonde évolution des politiques publiques du secteur médico-social, notamment marqué par les recommandations du rapport IGAS et la dynamique de transformation des établissements en Dispositif Intégré Médico-Éducatif (DIME) : Le/la directeur(trice) adjoint(e) sera un acteur clé de la conduite du changement. Il/elle accompagnera la mutation des organisations, des pratiques professionnelles et des modalités d'accompagnement, dans une logique de parcours, de décloisonnement, et de réponse modulée aux besoins des personnes accompagnées. Force de proposition, il/elle s'inscrira dans[...]

photo Responsable marketing

Responsable marketing

Emploi

Garde, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Mission : Ton premier terrain de jeu professionnel"Ce qui me plait le plus chez Decathlon c'est l'aspect humain avant tout, et la volonté de faire évoluer ses collaborateurs. Le sentiment d'être accompagné, c'est quelque chose de fondamentalEnquête HappyTrainees Tu cherches une entreprise qui te fait confiance et qui s'engage pour ta réussite ? Chez Decathlon, nous croyons que l'alternance est l'école de la première chance. Nous voulons être un acteur majeur de ton insertion professionnelle en t'offrant un environnement responsable et innovant.Pourquoi nous rejoindre ?Un accompagnement au quotidien Tu n'es jamais seul·e. Tu es guidé·e par un·e tuteur·rice qui te partage notre culture et nos valeurs. Ensemble, vous co-écrivez ton projet professionnel pour faire de cette alternance une réussite, avec un objectif prioritaire : l'obtention de ton diplôme.Une expérience de terrain complète Ici, tu vis la réalité du commerce. Ton quotidien est rythmé par le contact client, la gestion de tes stocks et l'animation de ton rayon. C'est un métier d'action où tu développes ton autonomie de manière responsable.Un engagement pour ton futur Nous recrutons nos alternant·e·s avec la même[...]

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA VILLE DE GUILLESTRE RECRUTE UN RÉFÉRENT DU PERISCOLAIRE A L'ÉCOLE MATERNELLE Au sein d'une commune d'environ 2 500 habitants, d'une mairie avec plus de 60 agents, dotée d'un budget de fonctionnement d'environ 4 millions, vous intégrez le service enfance composé d'un collectif engagé de 15 professionnels. Ce service inclut une école maternelle, une école élémentaire et un centre de loisirs. Attachée au bien-être des enfants, la mairie a mis en place un Plan Éducatif de Territoire en concertation avec enseignants, parents d'élèves et l'équipe du service enfance. L'objectif : créer une synergie positive pour accompagner les enfants tout au long de leur scolarité. Missions : - Assurer l'encadrement et l'animation des temps périscolaires et extrascolaires à l'école maternelle (et ponctuellement à l'école élémentaire) ; - Garantir le bon fonctionnement des services de restauration scolaires ; - Assurer la propreté des locaux ; - Assurer la bonne liaison entre l'équipe enseignante et l'équipe périscolaire ; - Accueillir les enfants et les familles durant les temps périscolaires et extrascolaire ; - Concevoir et encadrer des projets d'animations ; - Coordonner et participer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

*Poste en CDI à 0,50 ETP à pourvoir dès que possible Par convention avec la Caisse commune de sécurité sociale et la Mutuelle sociale agricole, l'Union Départementale des Associations Familiales (Udaf) des Hautes-Alpes assure l'animation du réseau des acteurs parentalité des Hautes-Alpes qui vise à créer et faire vivre des espaces de lien et d'échange autour de la parentalité. Sous l'autorité de la responsable du service accompagnement des familles et de la vie associative de l'Udaf, le.la chargé.e de mission aura pour rôle de structurer, développer et animer le réseau départemental des acteurs de la parentalité. Ce réseau s'appuie sur différents dispositifs existants : Parentalité FNP (ex-REAAP), Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS), Médiation familiale, Espaces de rencontre, Lieux d'Accueil Enfants-Parents (LAEP), lieux ressources parentalité, Aide et Accompagnement à Domicile (AAD). Cette mission contribue à : - Favoriser l'interconnaissance entre acteurs, - Assurer le partage et la valorisation des bonnes pratiques, notamment les plus innovantes, - Renforcer la visibilité de l'offre de services parentalité auprès des familles, - Promouvoir les actions[...]

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Ingénieur / Ingénieure en apprentissage automatique

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Rejoignez une équipe engagée au cœur d'un site pharmaceutique en pleine évolution Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière au sein d'un environnement industriel ambitieux et tourné vers l'excellence ? Vous aimez le terrain, le travail d'équipe et les missions qui allient rigueur, analyse et amélioration continue ? Vous avez envie de contribuer activement à la qualité de nos médicaments et à l'innovation de nos pratiques ? Alors cette opportunité au sein de Lundbeck Elaiapharm pourrait bien être la prochaine étape de votre parcours. Sur notre site de production pharmaceutique de Valbonne (06), vous intégrerez l'équipe IT & Operational Excellence et participerez activement à des projets stratégiques visant à optimiser nos processus, développer la culture Lean et accompagner la transformation digitale du site. Cette alternance constitue une opportunité unique de développer vos compétences dans un environnement industriel exigeant, innovant et fortement orienté vers l'excellence opérationnelle. Vos missions Accompagné(e) par le Manager IT & Operational Excellence, vous serez amené(e) à : Développer et animer le management visuel du site Participer au déploiement[...]

photo Animateur / Animatrice de formateurs

Animateur / Animatrice de formateurs

Emploi Tourisme - Loisirs

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Evenementia est une agence évènementielle spécialisée dans l'animation pour enfants et familles. Dans le cadre de nos prestations au sein de Kids Clubs d'hôtels de luxe sur la Côte d'Azur, nous recherchons des animateurs et animatrices motivés, impliqués et à l'aise avec les enfants. Missions principales : Vous serez chargé.e d'encadrer des enfants de 3 à 12 ans, de proposer des activités et des jeux adaptés à leur âge, tout en veillant à leur sécurité, leur bien-être et au bon déroulement des animations. Vous devrez également assurer une bonne organisation des activités proposées, gérer les temps de jeu, accompagner les enfants avec bienveillance et maintenir une relation professionnelle avec les familles et les équipes sur place. Qualités recherchées : Sérieux, autonomie et sens des responsabilités Bonne approche avec les enfants de 3 à 12 ans Capacité à échanger en anglais avec les enfants et les parents Esprit d'équipe Dynamisme, bienveillance et ponctualité Permis B et véhicule appréciés pour se rendre sur les lieux des Kids Clubs Anglais conversationnel requis Profil recherché : Nous recherchons des personnes fiables, souriantes, impliquées et capables de proposer[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Deauville, 14, Calvados, Normandie

Nous recherchons un Assistant / Assistante d'éducation, pour notre Lycée basé à Deauville, à partir du 31 août. Sous l'autorité du chef d'établissement, l'assistant(e) d'éducation contribue à la vie éducative de l'établissement. Il/Elle participe à l'encadrement et à la surveillance des élèves, ainsi qu'à l'animation de la vie collective. VOS MISSIONS : - Assurer la sécurité des élèves dans l'établissement et aux abords, - Surveillance des temps de pause (récréations, pause déjeuner et intercours), - Aide à la résolution des conflits entre élèves et médiation, - Collaboration avec les Conseillers Principaux d'Éducation (CPE) pour le suivi des élèves, - Surveillance des études dirigées et des salles de permanence, - Participation à l'organisation et à l'animation d'activités culturelles, sportives ou sociales (clubs, ateliers, événements), - Collaboration avec les enseignants, les surveillants et les autres membres de la communauté éducative, - Participation aux réunions éducatives et aux conseils de classe. - Collaboration avec les familles pour assurer un suivi cohérent des élèves. - Participation à l'accueil et à l'information des parents lors des réunions ou des événements. VOTRE[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caen, 14, Calvados, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 350 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : -Sécurisation des parcours professionnels des actifs: -Performance des organisations et du management des RH en entreprise -Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation Au cœur de la prestation du Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) par Avenir Actifs, vous serez en charge d'animer et développer le réseau de partenariats. Votre mission : fédérer les acteurs locaux (entreprises, partenaires territoriaux, actifs salariés) autour du CEP, en déclinant la stratégie régionale au niveau départemental. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable Partenariats & Promotion, la Responsable Communication, et les équipes terrain pour renforcer la visibilité et l'accès au CEP. Les missions principales : -Décliner la stratégie d'information et de promotion du CEP à l'échelle locale et départementale. -Identifier,[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Automobile - Moto

Champniers, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Manager d'un ou plusieurs centres de pose, vous : * développez, accompagnez et formez vos collaborateurs * pilotez les indicateurs opérationnels de votre centre pour en garantir l'atteinte * optimisez la gestion de votre zone * développez la préférence CARGLASS auprès de vos partenaires locaux lors de rendez-vous client * selon la taille de votre centre, vous pouvez êtes amené(e) à réaliser des interventions techniques. Vous avez une expérience réussie d'animation et de gestion d'équipe ainsi que d'un centre de profits. Vous êtes reconnu(e) pour votre : * Culture du service client * Compétences managériales, d'animation et de gestion d'une équipe * Excellent sens relationnel * Sens commercial Vous souhaitez intégrer une entreprise qui vous forme et vous accompagne tout au long de votre carrière, n'attendez plus, rejoignez nous ! « Carglass® est une entreprise ouverte à tous les handicaps et signataire de la charte de la diversité »

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du chef de service du SESSAD, dans le respect des valeurs de l'association, du projet associatif, du projet de service, des dispositions réglementaires en vigueur et des délégations confiées, l'enseignant(e) spécialisé(e) est chargé(e) d'accompagner des enfants présentant un trouble développemental du langage, dans leurs parcours scolaires. Grâce à une pédagogie ciblée et personnalisée l'enseignant(e) spécialisé(e) du SESSAD Trouble Développemental du Langage (TDL) est chargé(e) de réaliser : Par une aide indirecte : - Un soutien aux enseignants pour observer, co-évaluer et comprendre le retentissement du trouble du langage sur les apprentissages afin de favoriser l'inclusion de l'élève - Une sensibilisation aux difficultés et besoins spécifiques, auprès des équipes pédagogiques et/ou des camarades de classe, des maîtres de stage ... Il est un interlocuteur privilégié des équipes pédagogiques des différents établissements scolaires dans lesquels sont scolarisés les jeunes du SESSAD. Par une aide directe : - Une évaluation - De la remédiation individuelle si besoin - Une animation ou co-animation d'ateliers spécifiques - Une participation aux réunions[...]

photo Responsable d'institut de beauté

Responsable d'institut de beauté

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de l'ouverture de notre Centre pilote de La Rochelle en septembre 2026, nous recherchons notre RESPONSABLE DE CENTRE F/H Sous la responsabilité de la Directrice, vous participez à l'ouverture du Centre, vous en assurez le développement commercial en ligne avec la stratégie de l'enseigne. Vous êtes garant de la relation client et du management opérationnel de l'équipe. Vous assurez la réalisation de l'ensemble des prestations. Le/la Responsable de centre Céphalib est le pilier opérationnel et humain du centre. RESPONSABILITES & ACTIVITES 1. Accueil & accompagnement client, notamment : - Présenter les parcours Céphalib (offres, protocoles, abonnements) - Conduire les entretiens individuels structurés (anamnèse non médicale, compréhension du parcours douleur, attentes) - Gérer les situations sensibles 2. Prestations & protocoles - Réaliser et coordonner des protocoles chartés Céphalib (après formation interne) - Réaliser des bilans (anamnèse) - Proposer les protocoles de soin après bilan, en adéquation avec le profil du client. - Présenter les bénéfices sans préconisation ou diagnostic médical. 3. Management & animation d'équipe 4. Gestion du centre & performance Nous[...]

photo Délégué(e) commercial(e) biens consommation entreprises

Délégué(e) commercial(e) biens consommation entreprises

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Au sein de notre équipe commerciale, vous aurez pour mission de détecter et qualifier des prospects B2B afin de générer des opportunités commerciales. Grâce à votre aisance relationnelle et votre maîtrise des outils digitaux, vous contribuerez activement à la croissance de notre entreprise en transformant des contacts en rendez-vous qualifiés. Vos journées seront rythmées par la recherche et l'identification de prospects via des bases de données, les réseaux sociaux, notre fichier clients et une veille sectorielle. Vous réaliserez des appels téléphoniques sortants pour présenter notre entreprise, détecter des opportunités et prendre des rendez-vous. Vous serez également en charge de l'envoi de mails personnalisés et du suivi des réponses pour maximiser les chances de conversion. L'animation de notre CRM sera un outil clé pour le suivi des prospects et clients. Un reporting hebdomadaire vous permettra d'analyser vos performances, notamment le nombre d'appels, le taux de réponse et les rendez-vous obtenus. Vous transmettrez les leads qualifiés à notre équipe commerciale pour concrétisation et participerez à l'animation de nos réseaux sociaux pour renforcer notre visibilité. Vous[...]

photo Educateur / Educatrice d'activités physiques

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du fonctionnement de sa Maison Sport-Santé, l'UFOLEP du Cher recrute un Enseignant.e en Activité Physique Adaptée (APA) Vos missions principales : Sous la responsabilité de la direction, de la responsable de la Maison Sport Santé et en collaboration avec l'ensemble des professionnels de l'équipe, vos missions seront les suivantes : - Contribuer activement au déploiement et à l'animation de la Maison Sport Santé, en collaboration avec les acteurs du territoire (collectivités, clubs, structures de soins). - Participer à l'accueil, l'information et la sensibilisation des bénéficiaires, selon les étapes clés du parcours Maison Sport Santé. - Assurer le suivi des bénéficiaires et contribuer à l'élaboration des bilans des capacités fonctionnelles et de la motivation. - Concevoir, encadrer et évaluer des programmes d'activité physique et d'activité physique adaptée (APA) destinés à différents publics : - Personnes atteintes de maladies chroniques, - Publics sédentaires en reprise d'activité physique dans le cadre de la prévention santé, - Seniors, - Publics en situation d'insertion ayant besoin de réadaptation physique. - Promouvoir la pratique[...]

Ressources supplémentaires